L'Ontario répond à la pénurie de conducteurs d'autobus scolaires dans la province en poursuivant le Programme de primes pour le maintien en poste des conducteurs d'autobus scolaires, qui avait été lancé comme projet pilote. Ce programme aidera les exploitants d'autobus scolaires de toute la province à recruter et à maintenir en poste des conducteurs d'autobus scolaires en leur donnant une prime s'ils restent en poste pendant toute l'année.
Les conducteurs admissibles pourraient recevoir une ou deux primes distinctes pouvant chacune atteindre 1 000 $ (moins le prélèvement d'impôt approprié) s'ils restent en poste pendant deux périodes, de septembre à décembre 2019 et de janvier à juin 2020. Ce programme vise à réduire le roulement de personnel et à rendre les services de transport scolaire plus fiables pour les élèves et leur famille.
Le gouvernement formera à nouveau un partenariat avec la Ontario School Bus Association (OSBA) et un fournisseur de service pour faciliter l'administration du versement des primes aux conducteurs admissibles.
La OSBA et la Independent School Bus Operators Association (ISBOA) collaborent étroitement à cette initiative.
Le Programme de primes pour le maintien en poste des conducteurs d'autobus scolaires vise à atténuer la pénurie de conducteurs pendant que le Ministère examine la formule de financement du transport scolaire afin de parvenir à un système de transport des élèves plus efficace et responsable en Ontario.